1997 සිට, Daimler AG සමාගම විසින් ප්රසාද දීමනාවක් ලෙස උපයාගත් ලාභයෙන් කොටසක් ජර්මනියේ සිය සේවකයින් සමඟ බෙදා ගනී. "ලාභ බෙදාගැනීමේ ප්රසාද දීමනාව" ලෙස හඳුන්වන මෙය, බදු ගෙවීමට පෙර සන්නාමය විසින් උපයාගත් ලාභය විකුණුම්වලින් ලබාගත් ප්රතිලාභය සමඟ සම්බන්ධ කරන සූත්රයක් මත පදනම්ව ගණනය කෙරේ.
මෙම සූත්රය අනුව, මෙම වාර්ෂික ප්රසාද දීමනාව සඳහා සුදුසුකම් ලබන ආසන්න වශයෙන් 130,000 සේවකයින්ට යුරෝ 4965 දක්වා ලැබෙනු ඇත , පසුගිය වසරේ ලබා දුන් යුරෝ 5700 ට වඩා අඩු අගයක්. තවද මෙම අඩුවීමට හේතුව කුමක්ද? සරල, Daimler-Benz හි 2018 ලාභය 2017 දී ලබාගත් ලාභයට වඩා අඩුය.
2018 දී Daimler AG යුරෝ බිලියන 11.1 ක ලාභයක් ලබා ගත් අතර එය 2017 දී ලබා ගත් යුරෝ බිලියන 14.3 ලාභයට වඩා අඩුය. සන්නාමයට අනුව, මෙම ප්රසාද දීමනාව සේවකයින්ට “ස්තූතියි කීමට සුදුසු ක්රමයකි”.
Mercedes-Benz ඉහළ යන අතර, ස්මාර්ට් වැටීම මත
2018 වසරේ Daimler AG හි ලාභයේ වැදගත් කොටසක් Mercedes-Benz හි හොඳ විකුණුම් ප්රතිඵල නිසා විය. පසුගිය වසරේ අලෙවි වූ ඒකක 2 310 185 සමඟින්, තරු සන්නාමය විකුණුම් 0.9% කින් වර්ධනය වූ අතර අඛණ්ඩව අටවැනි වසරටත් විකුණුම් වාර්තාවක් කරා ළඟා විය.
අපගේ පුවත් ලිපියට මෙහි දායක වන්න
Wilfried Porth, Daimler AG හි අධ්යක්ෂ මණ්ඩලයේ සාමාජික මානව සම්පත් සහ කම්කරු සබඳතා සහ Mercedes-Benz වෑන් සඳහා වගකිව යුතුඅපගේ සේවකයින් පසුගිය වසර තුළ බොහෝ දේ අත්කර ගෙන ඇති අතර ඔවුන්ගේ දෛනික ජීවිතයට නොපසුබට කැපවීමක් පෙන්නුම් කර ඇත. ලාභ බෙදාගැනීමේ ප්රසාද දීමනාව සඳහා ඔවුන්ගේ විශිෂ්ට කැපවීම වෙනුවෙන් අපි ඔවුන්ට ස්තූති කිරීමට කැමැත්තෙමු.
කෙසේ වෙතත්, Mercedes-Benz අලෙවිය ඉහළ ගියේ නම්, Smart විසින් අත්පත් කරගත් සංඛ්යා ගැන ද පැවසිය නොහැක. නගර ආකෘති නිෂ්පාදනය සඳහා කැප වූ සන්නාමය 2018 දී විකුණුම් 4.6% කින් පහත වැටී ඒකක 128,802 ක් පමණක් අලෙවි වූ අතර එය "මව් නිවස", Daimler AG විසින් අත්පත් කරගත් ලාභයට බලපෑමක් ඇති කළේය.
අපේ Youtube channel එක subscribe කරන්න.